Jobs und Karriere bei der CompuKöln

C#-Softwareentwickler (w/m/d) und Frontend-Webentwickler (w/m/d) gesucht!

Wofür wir Dich suchen

Mit unserer Software CompuDMS bieten wir kleinen und mittleren Unternehmen, was bisher nur den großen vorbehalten war: eine anpassbare Unternehmenssoftware, die ihre individuellen Abläufe beschleunigt und automatisiert. Dabei können Unternehmen sowohl auf unsere vordefinierten CompuDMS Workflows zurückgreifen als auch sich individuelle Anwendungen für unternehmensspezifische Prozessabläufe erstellen lassen.

Unterstütze uns tatkräftig dabei, CompuDMS weiterzuentwickeln!

Dabei sollen selbstverständlich auch neue und zukünftige Technologien berücksichtigt und gegebenenfalls integriert werden. Je nach Deinen Interessen besteht die Möglichkeit, den Arbeitsschwerpunkt auf Softwarearchitektur, Implementierung, Testen oder Deployment zu legen. Bist Du kommunikationsstark und möchtest Dich lieber bei Kundenprojekten zur Abbildung von Unternehmensabläufen in CompuDMS einbringen? Auch kein Problem!

Das solltest Du für die Stelle als C#-Softwareentwickler mitbringen:

  • Kenntnisse in der Programmiersprache C#, gerne auch C/C++
  • Erfahrung mit .NET Core / .NET Framework
  • Wissen über Datenbanken (z.B. SQL, Postgres oder MySQL)
  • Kenntnisse in der Entwicklung von Client/Server-Anwendungen wären super

Diese Kenntnisse solltest Du für die Stelle als Frontend-Webentwickler besitzen:

  • HTML/CSS
  • Javascript/TypeScript
  • Angular
  • REST

Wir bieten Dir

  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit und interessante Projekte mit Eigenverantwortung
  • Einblick in eine Vielzahl unterschiedlicher Unternehmensabläufe
  • flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
  • nette Kollegen und geringe Personalfluktuation
  • 30 Tage Urlaub
  • moderne IT-Arbeitsplätze und freundliche Büros (kein Großraum)
  • gute Verkehrsanbindung und Firmenparkplatz
  • flexible Regelungen zu Gleitzeit und Homeoffice
  • ein überdurchschnittliches Gehalt

Wie sieht der Einstieg bei uns aus?

  • Schon in der Bewerbungsphase lernst Du in einem persönlichen Gespräch zuallererst unseren Geschäftsführer kennen; danach eine oder mehrere Personen aus der Entwicklungsabteilung. Die Gespräche können hier vor Ort oder per Webkonferenz erfolgen.
  • Es gibt keine lange "Hängepartie": Die Entscheidung über eine Zusammenarbeit erfolgt innerhalb von wenigen Tagen.
  • Für die ersten Schritte in der „Compu“ erhältst Du zwei feste Ansprechpartner für Deine fachlichen und organisatorischen Fragen.
  • Wir arbeiten mit einem Onboarding-Plan, der entweder auf einem überschaubaren neuen Projekt oder festen Aufgaben in einem laufenden Projekt basiert.
  • Im Onboarding werden auch Deine Tätigkeitsbereiche und Deine Verantwortlichkeiten für das erste Jahr gemeinsam festgelegt.
  • Es erfolgt ein begleitetes Training on the Job der verschiedenen Prozesse und Abläufe

Schicke uns Deine Bewerbung

per E-Mail an: bewerbung@compukoeln.de.

Für etwaige Rückfragen wende Dich auch
gerne telefonisch an Karen Kuhlmann: (02203) 20 20 8-125.

Wir freuen uns auf Dich!

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